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职称专利推广权威发布_以下选项中专利权的特点有(2024年12月精准访谈)

内容来源：尹娜SEO所属栏目：观点更新日期：2024-12-02

职称专利推广

江苏省正高级职称评审条件全解析江苏省正高级职称评审要求如下：著作和专利是必备条件𐟓š𐟓œ 从事建设工程专业技术工作，取得助理工程师资格，需同时具备以下条件中的两条：参与完成1项以上县（局）级科研项目，并通过鉴定。参与编制完成1项以上市（厅）级标准、规范、规程，并已颁布实施。参与完成1项以上中型工程项目或2项以上小型工程项目的工程设计、工程施工或科技管理专业技术工作。参与开发具有较高水平的新技术、新产品、新工艺、新材料1项以上，或推广应用具有较高水平的新技术、新产品、新工艺、新材料2项以上。参与完成1项以上省级工法，并已颁布实施。在建设工程项目中解决较为复杂、疑难技术问题2项以上，或在处理重大工程质量事故或工程隐患中，措施得当，效果显著。作为主要完成人，获得建设工程领域发明专利1项或实用新型专利2项以上，并已实施，且取得较好社会、经济效益。作为主要负责人，完成2项以上本行业内具有指导性的技术成果推广项目。满足以上条件，即可申请江苏省正高级职称评审。

1.⠨𛷦 ‡准方面：破除“唯论文、唯学历、唯奖项、唯‘帽子’”倾向：更加注重实际工作能力、业绩成果和临床实践等。例如，对于基层医疗卫生机构人员，可能不做科研论文硬性要求，重点评价其解决实际问题的能力；市级医疗机构人员按照临床为主、科研为辅进行分类评价；省级三甲医疗机构和公共卫生机构的人员，则在考查解决医学复杂疑难问题的基础上，重点评价医学科研创新能力。全面实行成果代表作制度：将卫生专业技术人员的代表性成果作为职称评审的主要内容，代表作可包括项目报告、研究报告、技术报告、病案分析资料、医疗卫生新技术推广使用报告、临床试验报告、成果转化案例、临床病案、特殊病案、手术视频、护理案例、流行病学调查报告、应急处置情况报告、卫生标准、技术规范、指南共识、科普作品、论文论著、专利、课题项目、成果奖励等。 2.⠨Œ称体系与衔接方面：与职业资格制度有效衔接：明确参加特定的执业资格考试取得相应资格，可视同取得相应职称。比如取得执业助理医师资格，可视同取得医士职称；取得执业医师资格，可视同取得医师职称等。完善跨系列晋升机制：已取得且已聘任其他系列职称的人员，因工作岗位变动，从事相关专业技术工作达到规定要求，可转评同级别其他专业职称；在医学高等院校中承担医学教学任务，且已具有教学系列高级职称的专业技术人员，达到规定要求，可申报兼评卫生系列高级职称。 3.⠨𛷦œ𚥈𖦖𙩝⯼š 以考代评：医、药、护、技初中级职称列入全国卫生专业技术资格统一考试的专业，全部实行以考代评，考试实行全国统一考试，高级职称采取考试和评审相结合的方式评价。部分地区可能会进一步扩大以考代评的专业范围。 4.⠨Œ称评审管理方面：加强医德医风考核：坚持把政治品德和职业道德放在评价首位，用人单位建立健全医德医风考核制度，将是否利用职务之便索要、非法收受财物或牟取其他不正当利益等行为纳入考核范围，实行学术造假“一票否决制”。下放评审权：部分地区将中小学高级及以下专业技术资格评审权下放给各市县和具备条件的学校，由各市县自主组织评审、按岗聘用，主体责任由各市县承担。优化岗位管理：自主评聘单位根据不同岗位的职责和目标任务，制定岗位说明书和评聘标准，细化岗位管理，明确岗位比例和数量，向紧缺岗位和一线岗位倾斜，并建立完善单位聘期考核制度，将考核结果作为晋升、续聘、低聘、解聘的主要依据。 #职称评审#

1. 职称评审标准的变化：根据人力资源社会保障部发布的《关于进一步做好职称评审工作的通知》，职称评审标准进行了调整，更加注重品德、能力、业绩导向。新标准包括职业道德、专业能力、技术水平、创新成效等多维度评审。对于实践性强的职称系列，论文不再是主要评价指标，不再设立论文数量、影响因子等硬性要求。同时，推广了代表性成果制度，如技术推广、高质量专利、智库成果、文艺作品、教案、病例等均可作为代表性成果参加职称评审。 2. 职称系列的改革：27个职称系列的改革指导意见已经出炉，增设了11个系列的正高职称，惠及近3000万专业技术人员。这些改革包括工程、经济、会计等领域的正高级职称设置，以及新兴职业如动漫游戏、运动防护师、快递工程等13个评审专业的纳入。 3. 薪资变化：2025年新政策实施后，副高和正高级职称的薪资出现了显著变化。正高职称的薪资水平明显高于副高职称，且差距较大。新政策打破了职称与工资的固定关联，更注重个人贡献和能力。此外，地区与行业差异也对薪资产生影响。例如，正高级职称的薪资水平提升，绩效工资和津贴补贴也有所增加。 #职称评审# #2025年职称评审# #职称评审变化#

【零材料申报、代评包过？这些职称骗局要小心】　　“8000元免试评定”“专属通道，不过保退”……多地密集开展职称评审工作之际，一些中介机构声称可以提供“一站式”“一对一”职称代评代办。对此，人社部门提示：职称评审有着规范程序和标准，代评包过是骗局要小心。　　零材料申报？没戏！　　河南的王先生在某网站看到职称代办信息后，付了1万多元购买中级经济师专业职称评审服务。“客服说考试、发表论文、申请专利等一价全包，证书在当地人社局可查。最后又说办不了，还不肯退费。”王先生说。　　人社部门表示，谎称有“内部渠道”、承诺“全程代办”，最终拒不退还高额收费，是典型的欺诈行为。有些机构还制作虚假职称证书和虚假查询网站，通过假证信息“挂网”实施欺诈。　　多地人社部门声明，从未与任何第三方代理机构或个人合作，或委托其开展任何形式的代办、咨询职称评审等活动。申报职称，应按照要求提交相关材料并按程序规范评审。　　人力资源社会保障部办公厅曾印发通知，要求卫生、中小学教师、工程、艺术等实践性强的职称系列不将论文作为职称评审的主要评价指标。技术推广、高质量专利、智库成果、文艺作品、教案、病例等业绩成果均可作为代表性成果参加职称评审。　　专家表示，尽管职称评审要求减少学历、奖项等限制性条件，合理设置论文和科研成果要求，但这不等于“不需提供业绩贡献直评”，也不等于“无需通过资格考试即可办证”。　　材料造假、暗箱操作？严查！　　记者在网上查询相关信息发现，不仅有中介公司提供“一条龙”代评服务，还能看到诸多有偿代发论文、购买学术成果等广告及付费链接。　　在知名购物网站“某宝网”上搜索“论文”二字，立即会出现大量“职称论文”“投稿评职称”等链接，其中相当一部分付款人数为“5000＋”。从购买评价看，这些店铺售卖的均为论文代写代发服务，并按照参评职称等级、期刊类型、发表时限收取不等费用。　　那么，买来的论文有风险吗？　　记者了解到，相关部门曾多次下发通知，严厉打击职称评审工作中的论文代写代发、虚假刊发等违纪违规行为。按照规定，对于抄袭、剽窃、不当署名等学术不端行为，撤销取得的职称，并记入职称申报评审诚信档案库。　　今年7月人力资源社会保障部印发的《职称评审监管暂行办法》再次明确，申报人应对本人申报材料真实性进行诚信承诺，承诺不实、弄虚作假的3年内不得申报评审职称，情节严重涉嫌犯罪的，移送有关机关依法处理。　　此外，办法还将行业协会、学会等社会化评审机构列入监管对象，并将可能涉及的垄断申报渠道、操控评审结果、高额收费、与评审专家及工作人员勾结谋利等行为作为监管重点。　　人社部门提示，职称是对专业技术人才职业道德、专业能力、技术水平等的评价，参评人应依法依规，不要冒险走捷径，最后可能得不偿失。　　自由职业者能参评？可以！　　目前我国共有27个职称系列，涉及约8000万专业技术人才。正规的职称申报渠道是什么？一般情况下，由用人单位对申请人业绩情况进行审核、公示、推荐申报，按规定程序逐级报送相应评审机构。　　近年来，为激励各类人才创新，我国职称评审范围不断扩大，实现了向非公领域和高技能人才延伸。民营企业人才参加职称评审不再有障碍，高技能人才也打破了学历、身份等条件限制，有了参加职称评审的通道。　　自由职业者能参评吗？答案是肯定的。符合条件的自由职业者也可根据属地原则，申报参加当地人社部门组织的职称评审。　　例如“关于开展2024年度北京市职称评价工作的通知”明确，近1年在北京地区舞台影视、美术、动漫游戏、文学创作、工艺美术等来源：新华网 #辽宁好网民守法好公民##振兴新突破辽宁杠杠滴##有一种美好叫辽宁#

卫生职称改革新规：社区护理能否进副高？ 𐟓… 2025年即将实施的新卫生职称制度有哪些变化？快来看看吧！ 𐟓š 完善评价标准注重医德医风考核：将政治品德和职业道德放在评价首位，加强对医德医风和从业行为的评价。用人单位须建立健全医德医风考核制度，将是否利用职务之便索要、非法收受财物或牟取其他不正当利益等行为纳入考核范围。分层分类制定标准：卫生高级职称评价标准实行分层管理、分类评价，破除唯论文、唯学历、唯奖项、唯“帽子”等倾向。在国家评价标准基础上，省里分类制定医疗、护理、药学、医学技术、中医、公共卫生、临床研究和基层卫生专业评价标准。各地市和自主评聘单位可在不低于省里标准基础上，制定本地区和本单位的评价标准。 𐟒‰ 实行职称评审代表作制度将卫生专业技术人员的代表性成果作为职称评审的主要内容，探索建立全省卫生人员职称申报代表作案例库，实行职称申报代表作公开公示制。代表作可包括项目报告、研究报告、技术报告、病案分析资料、医疗卫生新技术推广使用报告、临床试验报告、成果转化案例、临床病案、特殊病案、手术视频、护理案例、流行病学调查报告、应急处置情况报告、卫生标准、技术规范、指南共识、科普作品、论文著作、专利、课题项目、成果奖励等。 𐟓ˆ 明确评价导向主动进修学习：医师晋升副高级职称前，应当有进修学习经历，相关进修学习情况作为职称晋升的依据。省市级单位医师须到省内外机构进修学习累计3个月，县级单位医师须到上级单位进修学习累计6个月，县以下单位医师到上级医院进修学习累计3个月。其它卫生专业技术人员可结合专业特点，积极参加进修学习。鼓励社会服务：医师晋升为副高级职称前，应当有累计一年以上在县级及以下或者对口支援的医疗机构提供医疗卫生服务的经历。在县级及以下服务的，其中6个月服务需定点连续完成，其余6个月可通过参加巡回医疗、义诊、帮扶、山海协作服务、院前急救服务、突发事件应急处置等形式完成。 𐟓Š 创新评价机制完善职称评价方式：医、药、护、技初中级职称列入全国卫生专业技术资格考试的专业，全部实行以考代评。考试实行全国统一考试，临床研究专业初中级职称实行以考代评，高级职称采取考试和评审相结合的方式评价，由省卫生健康委统一组织评审。全面开展卫生人才临床能力评价：基于国家卫生人才评价数据标准，建立浙江省卫生人才评价数据平台，与“浙江省专业技术职务任职资格申报与评审管理服务平台”全面对接，并与各地区域卫生人力资源平台、医疗卫生机构信息系统等平台实现互联互通。 𐟓Œ 优化县域医共体职称评聘根据县域医共体牵头医院和分院的不同功能定位和分级诊疗的要求，分类设置岗位，分类开展评价。对县域医共体牵头医院的人员，在省级专业评价标准的基础上，重点考核常见病、多发病诊疗及急危重症抢救与疑难病处置等内容。对医共体分院人员，按照基层卫生人员评价标准进行评价，适当放宽学历等要求，重点考核全科诊疗、康复、中医药、家庭医生签约、基本公共卫生服务等内容。 𐟓Œ 完善跨系列晋升机制在医学高等院校中承担医学教学任务的专业技术人员，近3年来在本校直属附属医院（不含校医务室或门诊部）不间断从事临床工作，达到规定的学习进修、社会服务和工作量业绩要求，可转评同级别卫生专业技术职务。

福建省副高级职称评审条件全解析想要申报福建省的副高级职称？那你得满足以下条件之一：手术视频展示：你得有解决本专业复杂问题的手术视频，并且在省级学术会议上展示过。或者，你主持过多学科复杂病例会诊，或者作为主要完成人（排名前1位）参与过流行病学调查报告（包括突发事件公共卫生风险评估报告、应急处置报告等），并且这些报告被设区市级以上政府采用。省级地方标准：作为主要完成人（排名前3位），你得参与编制并已颁布实施的省级卫生行业地方标准1项。专利成果：作为主要完成人（排名前1位），获得本专业授权的发明专利1项或实用新型专利3项（以专利证书为准），并且这些专利已经推广应用。科普文章：在省级及以上卫生健康行政部门政务微信或正式发行的期刊、报刊上，你得公开发表本专业科普文章（或视频）5篇（其中获得市厅级奖项1篇），每篇文章不少于1200字或每个视频时长不少于3分钟。学术论文：你得有本专业学术论文代表作1篇（省级机构申报人员须国家级论文1篇或省级论文2篇）。科研项目：你得有已结题的本专业科研项目。如果你打算申报正高级职称，那你需要满足以下条件之一：全国级学术会议展示：你得有解决本专业复杂问题的手术视频，并且在全国级学术会议上展示过。或者，你主持过多学科复杂病例会诊，或者作为主要完成人（排名前1位）参与过流行病学调查报告（包括现场突发事件公共卫生风险评估报告、应急处置情况报告），并且这些报告被省级以上政府采用。国家级或省级标准：作为主要完成人（排名前3位），你得参与编制并已颁布实施的国家卫生行业标准1项或省级卫生行业地方标准2项。专利成果：作为主要完成人（排名前1位），获得本专业授权的发明专利2项或实用新型专利5项（以专利证书为准），并且这些专利已经推广应用。科普文章：在省级及以上卫生健康行政部门政务微信或正式发行的期刊、报刊上，你得公开发表本专业科普文章（或视频）8篇（其中获得省级及以上奖项1篇），每篇文章不少于1200字或每个视频时长不少于3分钟。学术论文：你得有本专业学术论文代表作2篇（省级机构的申报人员须国家级论文2篇或省级论文3篇）。科研项目：你得有已结题的本专业科研项目，其中，省级机构的申报人员，须作为主要负责人（排名前3位）参与国家级项目或主持省—部级（排名前1位）科研项目。市级及以下机构的申报人员，须作为主要负责人（排名前3位）参与省（部）级及以上项目。希望这些信息对你有帮助，祝你顺利通过职称评审！𐟒ꀀ

建筑工程高级职称证书都是靠什么评审通过的，最近各地高级职称评审结果出炉，几家欢喜几家愁。参评高级职称基本都是这3条路：1.按职称逐级评，助理-中级-高级，凭借年限和辅助资料硬评。2.考核认定，建筑相关注册类执业职格证书满2年和辅助资料。3.人才绿色通过，专精特高新技术企业负责人或发明专利技术负责人可以走绿色通道。普通人就前2条路可走，辅助资料都是普件，硬件诸如发明专利、专著、省级以上科技奖项、鲁班奖等。通过率大概10%，今年你过了吗，明年继续。

河北中级职称建筑业绩条件全解析想要取得中级工程师职称？在河北，你需要满足以下条件中的两条： 𐟏† 获得市级以上科学技术奖（需提供奖励证书）。 𐟏† 获得省级或市级优秀规划、勘察、设计奖，或省级或市级建筑业、房地产业行业奖。 𐟏† 参与研究开发或推广应用新产品、新结构材料、新技术设备、新工艺，已投入生产，且技术经济指标在省内处于先进水平，并经市级以上专业主管部门鉴定认可（需附鉴定材料）。 𐟏† 参与推广应用新技术2项以上，并经市级以上专业主管部门鉴定认可（需附鉴定材料）。 𐟏† 参与解决设计、施工、监理（项目技术管理）、安装中的复杂技术问题2项以上，效果显著，并经市级以上专业主管部门鉴定认可（需附鉴定材料）。 𐟏† 参与建筑设计、施工、监理（项目技术管理），应用国内外先进技术和经验，有重要创新（包括建筑造型和建筑布局），取得经济社会效益，并经市级以上专业主管部门鉴定认可（需附鉴定材料）。 𐟏† 参与1项中型工程（新建、扩建、技改、引进）项目研究、设计、安装、调试任务，经实践检验，达到了要求并通过市级以上业务主管部门鉴定（验收）。 𐟏† 获得本专业国家发明专利1项以上或与本专业有关的实用新型专利2项以上（需提供专利证书）。 𐟏† 撰写直接承担项目的技术报告（如项目立项报告、可行性分析报告、科学实验报告、研究设计报告、技术论证报告、专利成果报告、技术总结、工程设计方案及说明、施工组织设计、专项方案、监理规划等）2篇及以上，或在公开出版的学术期刊上发表本专业论文1篇及以上。 𐟏† 提出的科技建议1项以上被有关部门或单位采纳，经同行专家评议，认为对科技进步或行业发展有一定促进作用（需附评议材料）。 𐟏† 在企业生产一线的工程技术人员，完成消化、吸收先进技术成果或引进中型先进设备1项以上，有创新的技术成就，通过市级以上业务主管部门的鉴定（验收）。 𐟏† 基层专业技术人员参与完成中小型工程项目3项以上，其项目通过县级及以上业务主管部门验收（需附验收材料）。满足以上条件，你就可以顺利取得中级工程师职称啦！

评职称心累？花杯奶茶钱搞定专利！ 𐟘” 明明不想看书，却又渴望评上职称。𐟓š 𐟑‚ 听说有个简单的办法可以搞定职称，那就是专利。起初我还想自己动手试试，结果发现根本搞不定。𐟘䠤𘍦–�멩𓥛ž，流程复杂，时间还长，真是让人头疼。 𐟤” 后来我干脆买了一个现成的专利，哇，发现比自己弄要快多了，还特别方便。𐟒𐠥…觨‹也没花多少钱，真是太省心了。现在可以安心去评职称了。 𐟔尟”堧œŸ心建议，无论是加学分、保研，还是评职称、企业实缴，都可以考虑买一个专利。𐟒ꊊ#外观专利 #专利申请 #评职称 #购买专利 #专利转让 #专利撰写 #外观专利申请 #专利加分 #评职称专利加分

𐟓ˆ卫生副高职称业绩成果攻略𐟌Ÿ 𐟎ƒ𓨦晋升卫生副高职称？来看看这些业绩成果要求吧！ 1️⃣ 临床、口腔、中医类别的小伙伴们，记得提供你们最高水平的临床案例𐟓‹、手术/操作视频𐟎导Œ或是专业技术报告哦！公共卫生类别的小伙伴们，则要准备流行病学调查报告𐟓Š、疾病与健康危害因素监测报告等。 2️⃣ 创新是关键！作为主要完成人，你们要吸取新理论、新知识，获得与本专业相关的国家发明专利𐟒᯼Œ并确保在实际工作中得到推广应用。 3️⃣ 科研能力也是必备项！作为第一作者或通讯作者，在公开发行的医药卫生类学术期刊上发表专业论文𐟓𐯼Œ展示你的学术影响力。 4️⃣ 参与省部级或市厅级科研项目𐟔쯼Œ或是作为负责人完成市级科技、卫生健康行政部门科研项目，都是提升你专业技术能力的有效途径。 5️⃣ 科普工作也很重要哦！参与编写公开出版的本专业学术专著𐟓š，或是作为主编或副主编参与科普专著的编写，都是提升你影响力的好方法。 6️⃣ 技术规范和卫生标准的制定也是你的工作成果之一。参与研究并印发实施省部级以上本专业技术规范或卫生标准，展现你的专业权威。 7️⃣ 荣誉和表彰也是你工作成果的体现。获得省部级以上科学技术奖𐟏†，或是因专业工作业绩突出获得的县级以上党委政府和省级以上工作部门表彰，都是对你的肯定。 8️⃣ 带教本专业进修、住培、实习等人员的工作情况也是考核的一部分。你的带教经验和成果，将直接影响你的晋升机会。 9️⃣ 最后，其他可以代表你专业技术能力和水平的标志性工作业绩和成果也是非常重要的。不要错过任何一个展示自己才华的机会哦！ 𐟔Ÿ 准备好这些业绩成果，你的卫生副高职称晋升之路将更加顺畅！加油！𐟒ꀀ