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网站优化技术招聘信息下载_大专招聘岗位一览表(2024年12月最新版)

内容来源：尹娜SEO所属栏目：新闻更新日期：2024-11-29

网站优化技术招聘信息

#有一种美好叫辽宁# #新时代六地辽宁杠杠滴# #振兴新突破辽宁杠杠滴# 【一线实践】辽宁省丹东市：212场招聘活动送岗3.3万个 10月24日，由省就业和人才服务中心、市人力资源和社会保障局主办的“金秋招聘月”现场招聘会在万达广场举办，我市重点企业60家参与，提供就业岗位300多个，涵盖机械、网络安全、项目经理、财务、技术工种等相关专业，岗位需求人数2000多人次，初步达成意向230多人次。就业是民生之本，关系着千家万户的幸福。我市一直高度重视就业工作，把稳定和扩大就业作为保障和改善民生的重要任务。积极落实就业政策，加大就业扶持力度，鼓励创业带动就业，加强职业技能培训，提高劳动者的就业竞争力。优化就业服务，搭建“丹东就业”公众号、“丹东市智慧人力资源市场”线上线下就业平台，为企业和求职者提供更加便捷高效的服务。近年来，市就业和人才服务中心以“春暖辽沈援企护航”活动为主线，积极开展了“春风行动”、“双百日”攻坚行动、“百日千万专项行动”、“精准服务促就业ⷦš–心援助惠民生”重点群体就业创业服务攻坚季行动、“金秋招聘月”、“百校千企”人才对接计划、“心系中小微ⷥŠ馰‘企发展”等活动。为新疆、西藏高校毕业生就业开展了援疆援藏等一系列丰富多样的招聘活动，年平均开展各类招聘活动200场以上，为求职者和用人单位搭建了面对面交流的平台。 2024年前三季度，全地区累计组织专场招聘活动212场，服务用人单位4897家次，提供生产制造类、专业技术类、管理类、服务类等就业岗位3.3万多个，与用人单位达成初步意向7190多人次。同时，深入开展校地企联合招聘，走进本地辽东学院、机电学院、地质学院以及域外各类高校，依托“大中城市联合招聘”“走进江苏ⷨ𕰨🛩똦 ᢀ“寒暑假返乡高校毕业生”专场招聘，服务在校生、应届毕业生、离校未就业高校生，不间断开展“万名学子留丹来丹”三年专项行动，2024年前三季度，共走进吉林、黑龙江、内蒙古、湖南新疆等地多所高校，开展联合招聘41场次、服务企业564家次、发布岗位需求7737个次、发放宣传材料万余份，有效开展校地合作，搭建高校毕业生公共就业服务平台。市就业和人才服务中心注重发挥市场机制的作用，鼓励企业主动吸纳就业。积极推动产业发展，创造更多的就业岗位。加强与周边地区的合作交流，拓展就业渠道。利用新媒体平台，打造市级“丹东就业”抖音直播账号，会同各县（市）区6个直播账号开展直播带岗，现已实现日日有招聘、周周有直播、月月有人社领导走进直播间。通过直播带岗活动，充分发挥新媒体的优势，为求职者提供更加便捷、高效的就业服务，吸引优质企业参加直播。在直播中讲解企业报名流程，方便有招聘需要的企业积极参加线上直播带岗活动。2024年前三季度度全市共组织开展直播带岗活动160场，其中人社领导走进直播间64场，累计参与企业4718家次，招聘岗位1.8万个次，累计观看量95万人次，提供现场对接服务6651个次。通过抖音账号播放招聘信息426期，企业宣传视频84期，政策宣讲活动81期。为更好地实现点对点就业，市就业和人才服务中心依托《丹东市智慧化人力资源市场》网站，广泛征集企业用工需求，建立企业用工岗位信息库，年度征集有效岗位达到3万个以上。采取“点对点”输送、“一对一”帮扶等方式，帮助民众就业，支持企业用工。除了在智慧化市场网站上收集招聘信息外，还建立了1个百人企业家联络群、3个500人的企业管理微信群，主动对接企业用工需求，并安排专人进行电话回访，核实招聘信息的真实性和实效性，时时维护数据信息。此外，还与市交通广播电台合作打造了空中就业栏目《职来职往》，在节目中推荐岗位信息并进行就业方向指导，与“丹东就业”抖音账号充分联动，共享全市招聘信息和就业动态，打造全方位、立体式的就业服务体系。（作者单位：丹东市融媒体中心）

#振兴新突破辽宁杠杠滴##有一种美好叫辽宁# #新时代六地辽宁杠杠滴# 【送政策法规送职业规划送招聘信息——辽宁省退役军人事务厅、北部战区陆军政治工作部联合开展“三送”进军营活动】来源：东北新闻网　　为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述，进一步弘扬双拥光荣传统，凝聚军政军民合力，深入实施就业优先战略，促进退役军人高质量充分就业，11月19日，辽宁省退役军人事务厅、北部战区陆军政治工作部联合开展“送政策法规、送职业规划、送招聘信息”进军营活动，聚焦服务部队备战打仗，助力官兵退役后生活顺利转轨、事业成功转型，推动退役军人由军事人才向经济建设人才转变。军地合力解决军人后顾之忧，暖人心、聚兵心、稳军心，有效激发了广大官兵心无旁骛搞建设、抓备战、谋打赢的热情。　　军地领导在讲话中指出，北部战区陆军作为辽宁省人数最多、分布最广的驻军单位，将继续做好士兵退役前思想教育和技能培养工作，在服役期间注重培养职业素养和技术专长，为他们退役后就业做好准备；辽宁各级退役军人事务部门进一步完善政策措施，优化接收流程，提高服务质量，持续发挥好桥梁纽带作用，为退役士兵和企业搭建更加高效的就业平台，加大对退役士兵创业扶持力度，鼓励他们勇于创新、敢于拼搏，在创业中实现人生价值；全省国资系统积极配合退役军人事务系统，深入贯彻退役军人工作有关要求，组织省属企业全面落实退役军人安置政策，遴选出更多优秀岗位面向退役军人进行招录。现场企业代表纷纷表示，退役士兵的出路关系到现役军人的后路，关系到社会的和谐发展，企业在这项工作中肩负着共同的责任，将借此机会进一步加强合作，共同为退役士兵的就业创造更好的条件。　　近年来，在辽宁省委、省政府的坚强领导下，辽宁省退役军人事务系统坚持以培训助就业、以服务促就业、以创业带就业的高质量发展理念，推出稳就业24条硬性措施，开展专场招聘服务，强化创业创新指导，注重职业技能培训，组织千余场线上线下招聘会，挖掘百万余个优质岗位，惠及数十万名退役军人。特别是今年，牵头建立东北三省一区退役军人就业创业战略合作联盟，在全省开展退役军人高质量充分就业提升行动，有效整合了政府部门和社会各界优质资源，实施“百企直播带岗”“千企线上招聘”“万人职业助力”就业服务，通过新益求新、精益求精和暖心务实的工作举措，为退役军人开辟了广阔的就业空间和发展机遇。　　促进退役军人高质量充分就业是民生工程、民心工程、根基工程，是“让军人成为全社会尊崇的职业、让退役军人成为全社会尊重的人”的有效途径，也是全社会的共同责任，需要军地双方携手共进、共同努力。如今的辽宁，正在全力实施全面振兴新突破三年行动，全面振兴其时已至、其势已成，宏图正举、未来可期，比以往更需要人才支撑。下一步，辽宁省退役军人事务系统还将持续开展“送政策法规、送职业规划、送招聘信息”进军营活动，组织有关单位赴北部战区陆军部分驻辽部队单位，宣传退役军人就业创业惠利政策；邀请人力资源专家和就业指导专家，针对经济社会发展趋势、时代行业发展现状，结合退役军人年龄、学历等身份特点，进行就业创业指导；组织央企国企民企现场宣介，专岗招聘，使政策红利在军人退役后得以持续释放，以新担当新作为助力打好打赢新时代辽宁振兴的“辽沈战役”。

01美国防部与商务部合作加强国内微芯片供应（编译自美国《防务新闻》网站2024年9月16日信息）9月16日，美国防部宣布将协助商务部领导开展一个价值30亿美元的芯片制造项目。该机密项目为“安全飞地”（Secure Enclave），由英特尔公司承建，旨在确保美军能够得到可信来源制造的微芯片，即英特尔在特殊设施中制造和封装用于国防和情报的微芯片。该项目建立在英特尔与国防部之前合作基础上，但设施需要改造。英特尔公司已多次参与国防部解决微电子供应问题的工作，包括2020年参加的“最先进的异构集成封装计划”，通过其“快速有保障的微电子原型商业计划”提供商业代工服务，目标是展示不依靠封闭的安全制造设施，而能够安全利用最先进的微电子技术的能力。该项目资金基于《芯片与科学法案》获得。拜登政府2022年颁布该法案，为发展半导体劳动力投入520亿美元，目的是有针对性地资助先进半导体制造业回流、新兴技术研发以及当前成熟微电子领域。此前，美国微芯片供应全球占比已经从上世纪90年代的37%左右下滑到12%，而美国进口的微芯片中有不少来自中国，用于手机、汽车乃至F-35战斗机等各种设备。此前，美国防部曾从“芯片法案”获得过20亿美元资金，用于建立一个由高校、小企业和研究实体组成的全国性“微电子共同体”，致力于共同推动微电子技术从实验室进入原型设计和规模化生产。“安全飞地”不在此范畴之内。 02挪威康士伯公司将在美新建导弹工厂（编译自美国《防务新闻》网站2024年9月17日信息）9月17日，挪威康士伯防务与航空航天公司（Kongsberg Defence and Aerospace）表示，由于俄乌冲突和中东地区冲突导致全球需求持续上升，该公司将在美国弗吉尼亚州开设一家新的导弹生产工厂。此外，公司还计划扩大在挪威的导弹生产，并在澳大利亚开设一家新的导弹工厂。康士伯公司已经在美国宾夕法尼亚州拥有一家工厂。弗吉尼亚州的新工厂将增加“海军打击导弹”（NSM）和“联合打击导弹”（JSM）产能、维护和技术更新能力。“海军打击导弹”是一种反舰导弹，“联合打击导弹”是一种空射导弹，它们被用于美国空军F-35A战斗机执行反水面战和对地攻击等任务。值得注意的是，在美国开设新工厂的决定受到了美国防部授予多年采购合同的可能性的积极影响。今年早些时候，美国陆军已经授予洛马公司一份PAC-3 MSE型导弹的多年期合同，并计划为制导多管火箭炮系统（GMLRS）授予一份类似的合同。美国海军、海军陆战队和空军是“海军打击导弹”和“联合打击导弹”的重要客户，明确的需求信号给康士伯公司在美投资提供了可预测性。 03美海军新造舰队补给油船面临船员短缺难题美海军海上垂直补给（编译自美国《星条旗》网站2024年9月18日信息）目前，美国海军正计划以67.5亿美元的价格，再购买至少8艘舰队补给油船，以确保在未来的大国冲突中保持海军舰队的正常运转。但这同时也引起了人们的担忧——海军能否在油船到位后为其配备足够的船员？目前尚不清楚海军如何解决军事海运司令部所需熟练平民海员短缺的问题。临时解决方案是让17艘船退出现役，其中包括12艘远征快速运输船（EFP）和其他5艘船只。海军希望将这些船上的700人重新分配到其他船只以填补空白，但这些平民海员的数量可能仍然不够。更加严重的问题是，许多被重新分配的海员来自货船，缺乏操作油船的经验。而且与现役水手不同，平民海员是雇佣的，这意味着他们可以随时辞职。分析人士表示，军事海运司令部需要通过加强美国商船学院和6个州海事学院的招聘工作，来从根本上解决船员短缺问题。 04美空军已收回施耐德公司承建某基地可再生能源项目成本（编译自美国《空天力量》网站2024年9月15日信息）2022年，美国穆迪空军基地与施耐德电气合作，完成了一项耗资1120万美元的能源项目，目前已经收回成本。该项目通过能源部的节能绩效合同（ESPC）计划设计和完成，旨在提高基地的能源效率和弹性。该项目有助于穆迪空军基地实现可再生能源目标，同时满足其控制系统的网络安全要求。该项目的核心是一个2.5兆瓦的太阳能电池阵列和电池板系统，以及一个基于安全网络的能源管理系统，该项目为基地提供清洁、可再生的电力，同时抵消了水电费。这些改进每年可为基地节省70万美元，并预计在23年内累计节省2100万美元。该项目还对穆迪基地的60栋建筑进行了现代化改造，包括更换变压器、升级暖通空调系统，以及安装LED照明。这些举措不需要额外的预算，确保了基地的任务准备度和可持续性。施耐德电气公司已在世界范围内的空军基地和联邦政府设施中完成了多个ESPC项目，例如日本横田空军基地和佛罗里达州赫尔伯特机场等。 05驻科威特美国陆军某营地安装首个微电网系统（编译自美国陆军网站2024年9月17日信息）驻科威特美国陆军阿里夫詹营地（CampArifjan）通过安装首个微电网系统，在能源弹性和可持续性方面取得了重大突破。该系统集成了太阳能光伏发电、大型电池储能系统（BESS）和混合电源技术，还实施了改进的公用电网连接架构，并与备用发电厂和其他控制功能集成。此外，系统的设计还考虑到未来扩展的可能性，能够随着技术的发展进一步优化。这个创新项目将成为全球美军基地能源管理的典范。阿里夫詹营地的微电网项目由美军中央司令部作战能源团队、美国陆军工程兵部队等多个机构合作完成。项目通过减少能源消耗和碳排放，为美军的作战行动提供了更强的支持，也为全球其他军事设施探索清洁能源解决方案提供了蓝图。通过这套系统，基地展现了如何利用先进技术来提升能源弹性，同时满足环境保护的需求。随着全球对清洁能源的需求不断增长，这一微电网系统可能会成为美军基地未来能源管理的标准配置，并将推动全球军事设施向更加绿色、低碳的方向发展。 06美空军将在2025年合并“机动卫士”和“竹鹰”演习（编译自美国《国防》网站2024年9月17日信息）9月17日，美太平洋空军司令凯文ⷦ–𝨀德将军在“空天与网络会议”上表示，空军计划在2025年将“机动卫士”（MobilityGuardian）和“竹鹰”（BambooEagle）两个演习结合起来，以更好地为印太战区可能发生的冲突做准备。新的演习将快速且大规模地将第五代战斗机、ISR、轰炸机、指挥和控制、空运和空中加油等带到西太平洋。两场演习的合并，将塑造一个具有相当强度、范围和规模的演习场景，使空军官兵能够更好地感受类似真实战斗环境的压力。同时，将两者结合起来，也可以更好地将后勤、保障和支援资源整合到一起。由美国空中机动司令部指挥的“机动卫士23”演习于去年夏天首次在印太地区亮相，参与兵力包括来自澳大利亚、加拿大、法国、日本、新西兰、英国和美国的70架机动飞机和3000多名军人。由美国空军作战中心牵头的“竹鹰24”演习最近结束了第三次联合行动，演习地点位于加利福尼亚州的多个地点和东太平洋空域。 07美陆军“弹簧刀”巡飞弹合同因故短暂停止（编译自美国BreakingDefense网站2024年9月20日信息）在Mistral公司提出抗议后，美陆军授予宇航环境公司（AeroVironment）价值 9.9 亿美元的“弹簧刀”（Switchblade）巡飞弹合同自9月6日暂停，但9月23日又再次恢复。Mistral公司的抗议是9月6日提交的。这意味着，在政府问责局审查并做出裁决期间，该订单的生产必须停止。预计政府问责局将在 12月16日前做出裁决。若其否决此项抗议，合同仍将继续，如若不然，可能会迫使陆军重新开放致命无人系统（Lethal Unmanned Systems, LUS）项目的竞争。9月23日，宇航环境公司宣称陆军取消了暂停令。去年，宇航环境公司与美陆军就“弹簧刀”巡飞弹签订了系列合同。“弹簧刀”巡飞弹有两种型号，2023年10月，美陆军宣布购买部分“弹簧刀” 600型。今年5月，该计划成为“复制者”（Replicator）计划旗下诸项目合同的首个赢家。此外，“弹簧刀”600已在乌克兰战场亮相。此前，宇航环境公司曾对外宣称，鉴于预期的增长需求，该公司正在扩大生产，孰料却出现有意外。对此，该公司未作置评。总部位于马里兰州贝塞斯达的 Mistral公司虽名气不大，但曾于今年5月17日拿下重要订单——来自美国特种作战司令部的价值7350万美元的“歌林”（GOLAM II）巡飞弹。 08传呼机爆炸案后以军主要作战方向从加沙转向黎巴嫩（编译自美国BreakingDefense网站2024年9月20日信息）近日，以色列周边军事形势因传呼机爆炸事件引发重大变化，以军将作战重点从加沙转向北部黎巴嫩方向。传呼机爆炸，标志以军打响北部战线“第一枪”。自去年10月7日哈马斯对以色列发动袭击以来，以色列国防军和黎巴嫩组织的交锋主要是在以色列对加沙发动攻势的背景下上演的。9月16日，以色列总理内塔尼亚胡和国防部长约夫ⷥŠ 兰特分别与美国特使阿莫斯ⷩœ赫斯坦会谈，期间两人都强调以色列打算改变北部前线的局势。9月17日，以色列对真主党发动了一次前所未有的打击，以数百台诱杀传呼机炸死炸伤多名真主党高官，同时也造成平民大量伤亡。美联社报道，美方官员表示，以色列在传呼机爆炸的同一天曾知会美国防部长劳埃德ⷥ奦–鈴€，称以色列将采取某种军事行动，但没有提供细节。以色列方面声称发动北部战线行动的目的是护送那些撤离北方的以色列人回到故乡，并保护其生命和财产安全。以国防部长加兰特称，“在战争的新阶段，有重大的机会，但也有重大的风险。我们的军事行动将依次继续”。尽管加沙和约旦河西岸的军事行动继续进行，以色列军队已整体向北发展。以色列已将其第98师（包括突击队和伞兵旅）转移至北部。该部在前期加沙战斗中发挥了重要作用。

BOSS直聘上竟然有求职者被要求陪睡？这职场黑幕让人震惊！近日，一则关于BOSS直聘上求职者被要求陪睡的新闻引发了广泛关注。虽然这并非BOSS直聘平台的常态，但此类事件无疑给求职者带来了极大的困扰和伤害。然而，BOSS直聘平台也在积极应对这一问题。他们不仅要求用户进行实名认证，提高平台信息的真实性和可信度，还通过优化地图找工作等功能，帮助求职者更高效地找到合适的工作机会。同时，BOSS直聘安全中心也在长期监测市场上新出现的招聘骗局，通过产品技术和信息科普等方式，帮助求职者避免陷入陷阱。尽管如此，我们仍需保持警惕，尽量选择在平台内完成沟通，避免与招聘方进行私下交易，以免给自己带来不必要的风险。当然，我们不能因为个别事件就全盘否定BOSS直聘平台的价值。作为一个相对靠谱的求职平台，BOSS直聘为无数求职者提供了宝贵的就业机会。但我们也希望平台能够进一步加强监管，确保每一位求职者都能在安全、公正的环境中寻找自己的职业发展机会。 BOSS直聘虽好，但求职仍需谨慎。让我们一起呼吁更安全的求职环境，感谢大家的观看！ #本地热点# #热点# #热点引擎计划# #热点周际赛##动态# #动态连更挑战# #动态30天打卡挑战# #动态流量挑战赛# #金秋图文动态创作节# #动态打卡# #动态30天打卡挑战# #动态春日打卡计划# #动态打卡挑战赛# #打卡动态流量充电计划# #BOSS直聘# #Boss直聘回应求职者被要求陪睡# #Boss直聘客服回应找工作要求陪睡#

#A股# 市场的表现是最近全社会的热门，借此风潮，我们选取了5家A股上市游戏厂商，观察它们近几年来的动向，值得关注的重点以及公司主打的“概念”。巨人网络与AI 近两年，AI是巨人网络关注的重点方向之一。巨人网络是上海老牌游戏厂商，靠《征途》起家，20年间积累了不少IP资源，旗下有许多吸金能力强的长线运营游戏。此前，从业者对巨人网络的印象一直是做有足够创新型、能影响行业的游戏，例如国内首款F2P游戏《征途》、开创了全新休闲游戏竞技玩法的《球球大作战》等等。巨人网络从去年开始让AI介入工作流，为游戏项目生产上下游的多个环节赋能，并组建了专门研究AI的部门。在公司外，巨人网络和百度、阿里等传统互联网大型厂商展开技术合作。从释出消息多用“首批”字眼、及AI研究范围和深度来看，巨人网络很重视AI为游戏研发带来的变革；在2023年11月的AI成果汇报中，公司提到了多项具体提效数据，如在角色和场景原画方面达到50%—70%的节省，在UI和ICON方面有超过 80%的效率优化。今年，巨人网络进一步强调了这种迎接新事物的态度，董事长史玉柱宣布将AI调整为和游戏同等重要的核心业务。公司不仅在招聘网站上开放了AI算法实习生岗位，还在2024年的半年报总结中花费相当篇幅，对AI研究、应用工作进行汇报。图1，巨人网络今年整体的人事变动都相当积极但从今年的实际反馈来看，市场对巨人网络的信心仍有不足。前三季度，巨人网络股价下跌了20%左右。虽然主推AI，也经常对外汇报AI的研究成果，但这些成果还没能反馈到公司实际的利润增长中——这点看起来和完美世界之前主推“元宇宙”类似。不过，巨人网络AI应用的集中反馈应在2024年，可观望的时间还有不少。从产品内容而言，巨人网络也缺乏足够的创新，收入仍要依赖老IP，今年重点推出的两款新游是改编自“征途”IP的小程序游戏。作为一家大型厂商，巨人网络近期吸睛的头部产品不足，在新技术方面尚未展示出实际性的成果，显得有些“迷失方向”。我们的选取标准是：这些公司虽然在行业内有所起伏，但规模较大，有一定的影响力，在此基础上，它们都共同面临着某些行业紧缩带来的困境。同时，相对于其他A股上市公司，它们更加强调某个概念或方向，并对此投入大量资源，取得了一些成绩。全文：

周末股市：舆情热度（11.17）人工智能/维谛技术-工信部：做大做强人工智能产业加快推动人工智能产业高质量发展; AI之光照耀未来 2024 数据中心标准大会11月20日在北京举行；（AI/三六零、福石控股、新开普、中国出版、飞利信等；维谛技术/朗威股份、永贵电器、飞利信、华塑科技等）；破净-给市值管理明确定义，长期破净股有望迎来投资机遇。《指引》要求长期破净公司应当披露估值提升计划；（中储股份、交运股份、上汽集团、海宁皮城、东方集团等）华为链/机器人-华为布局具身智能人形机器人商用“蓄势”继续；英伟达、宁德时代、长安汽车纷纷入局人形机器人；鸿蒙智行携全家族车型亮相，余承东在直播时意外透露，“尊界”将于11月26日的发布会上，与Mate 70一同亮相（华为链/法本信息亚康股份、银邦股份、拓维信息、天源迪科等;机器人/东方精工、朗威股份、永贵电器、爱仕达、博杰股份、东杰智能等）； AI智能体-OpenAI和谷歌纷纷放出多智能体系统相关招聘信息；李彦宏表示，智能体是AI应用最主流形态，即将迎来爆发点；（南兴股份、法本信息、亚康股份、中科金财、酷特智能、豆神教育等）并购重组-深圳计划鼓励并购重组已经起草征求意见稿共提出十一条政策措施；培育龙头企业上海支持上市公司并购重组；(大千生态、大地电气、佛塑科技、海宁皮城、实达集团等) 算力/液冷-北京加快存量数据中心提质升级，印发《北京市存量数据中心优化工作方案（2024—2027年）》；(算力/亚康股份、锦龙股份、莲花控股、零点有数、福能东方等;液冷/朗威股份、华铭智能、杰创智能、中石科技、欧陆通等) 无人驾驶/特斯拉-两部委:加快开展智能网联(自动驾驶)汽车准入和通行试点，有序推动自动驾驶、;特朗普拟取消电动汽车税收抵免韦德布什：利好特斯拉！（法本信息、银邦股份、锦江在线，交运股份，长久物流等）固态电池-华为专利曝光、宁德时代开始样品验证，华为攻克硅基负极难题！固态电池有望扩大应用多家负极材料公司纷纷布局（粤桂股份，有研新材，福能东方、传艺科技、蠡湖股份等）以上仅供参考，非荐股！想要炒股盈利，一定要订阅学习狙击龙头股战法课程，仅需2999元，还免费送一个月的入圈服务！

#有一种美好叫辽宁# #辽宁好网民守法好公民# 大连设立首批商圈“工会就业流动服务站” 辽宁日报 2024年11月13日本报讯记者吕丽报道 “真没想到，逛街的时候还能‘顺便’找到工作。”近日，在大连高新万达广场逛街的刘露发现，“工会送岗位乐业在大连”活动已经办到了商圈。记者了解，大连市首批商圈“工会就业流动服务站”已在全市5座万达广场率先设立。截至目前，大连市总工会联合各县（市）区总工会，依托街道、社区、青年驿站和职工服务中心，协同各方社会资源，已设立192个“工会就业流动服务站”并提供常态化服务。今年10月，为加强工会多元化、精准化就业帮扶工作体系建设，灵活优化站点布局，利用商圈人气旺、交通位置便捷的优势，在全市5座万达广场同时设立首批商圈“工会就业流动服务站”，通过发布招聘信息、举办招聘活动等方式，提供集求职咨询、岗位推荐、政策宣传等功能于一体的“一站式”服务，推动工会促就业服务融入职工生活圈，进一步打造“工会帮就业”服务品牌。记者了解，首批商圈“工会就业流动服务站”设立后，已收到较好成效。每次活动现场人头攒动、气氛热烈，尤其在高新万达广场， IT服务咨询顾问、日语技术支持工程师、储备视频剪辑师等就业岗位备受附近高校学生青睐，吸引众多应届高校毕业生前来洽谈，已有200余人初步达成就业意向。商圈“工会就业流动服务站”里，不仅设置高新技术、制造业、金融保险、现代服务、零售业、综合企业等招聘洽谈专区，静态展区发布企业用工需求，还设置了自助招聘专区、测评专区、游戏互动专区、AI体验专区等，免费提供法律咨询、健康义诊等多项服务，邀请人力资源专家为求职者提供职业规划建议，提升求职竞争力。

#有一种美好叫辽宁##新时代六地辽宁杠杠滴##振兴新突破辽宁杠杠滴# 【一线实践】辽宁省大连市：首批商圈“工会就业流动服务站”设立 10月26日，大连市首批商圈“工会就业流动服务站”设立。在高新区，大连市总工会、高新区总工会和一家公司联合举办“工会送岗位乐业在大连”金秋招聘活动，为求职者提供了信息技术、制造业、建筑业、服务业、物业等多个领域就业岗位两千余个。 “工会就业服务走进商圈，没想到逛个街还能找工作！”当日，市民张女士看到本次招聘活动，和企业HR进行了一次面对面的交流。去年以来，大连市总工会联合各区市县总工会，依托街道、社区、青年驿站和职工服务中心，协同各方社会资源，设立了192个“工会就业流动服务站”并提供常态化服务。为加强工会多元化、精准化就业帮扶工作体系建设，灵活优化站点布局，大连市总工会利用商圈人气旺、交通位置便捷的优势，在全市各商圈同时设立5个“工会就业流动服务站”，通过发布招聘信息、举办招聘活动等方式，提供集求职咨询、岗位推荐、政策宣传等功能于一体的“一站式”服务，推动工会促就业服务融入职工生活圈，进一步打造“工会帮就业”服务品牌。招聘会现场人头攒动、气氛热烈，高新技术、制造业、金融保险、现代服务、零售业、综合企业六个洽谈专区的近百家用人单位招贤揽才，现场还设有静态展区发布企业用工需求。IT服务咨询顾问、日语技术支持工程师、储备视频剪辑师等就业岗位备受求职者青睐，吸引了大连海事大学、辽宁师范大学、大连工业大学、大连海洋大学的院校学生等众多求职者前来洽谈，200余人初步达成就业意向。活动特别设置了自助招聘专区、测评专区、游戏互动专区、AI体验专区等，邀请大连市人力资源专家为求职者提供职业规划建议，提升求职竞争力。现场免费提供法律咨询、健康义诊等多项服务。（作者单位：大连新闻传媒集团）

家族信托业务已经进入竞争红海行业转型处于探索期，但也成为信托公司优化营收结构，形成新业务增长点的路径，少数信托公司仍在加速布局。近期，西部信托有限公司陆续在其官方平台发布招聘广告“招兵买马 ”，引进家族信托行业人才，加注家族信托业务。 #信托# #瑔石信托网# #信托者# 1、三分类新规定义了包括家族信托在内的七类财富管理服务信托，正式以法规形式从财富管理的高度明确家族信托等几类产品形式，使得财富管理服务信托正变成“鼓励类”业务和战略业务。一个趋势是，家族信托作为信托本源业务之一，已经成为转型发展的抓手，成为诸多信托公司发力的方向。 2、从整个家族信托领域来看，目前信托公司所做的家族信托业务80%来源于私人银行的渠道，以现金为主要信托财产的标准性家族信托业务已经进入竞争红海。 3、通过搭建专属家庭信托业务团队，信托公司亦能输出专业产品与服务，创新稀缺性产品，真正挖掘到高净值家族客户的深度财富管理需求，使得公司在此类业务上逐步掌握议价权、定价权，建立行业技术壁垒。

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