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品牌推广总监职责新上映_为啥财务总监最牛逼(2024年11月抢先看)

内容来源：尹娜SEO所属栏目：导读更新日期：2024-11-28

品牌推广总监职责

𐟓ˆ上市公司财务总监本周工作总结𐟓Š 𐟌Ÿ又到了本周的工作总结时间，作为上市公司财务总监，我来分享一下我的工作心得。𐟒𜊊𐟔在与团队成员的交流中，我深感财务BP的重要性。每个岗位中都蕴含着财务BP的元素，关键在于我们是否能够发现并学习。𐟓š例如，在应付模块中，除了日常的发票检验和付款审核，我们还需要深入了解供应商准入规则、日常管理、品质管控等，这些都会直接影响财务报表。𐟓ˆ 𐟒ᥐŒ时，我也意识到，优秀的财务人员应该精通业务。这不仅限于财务知识，还包括对企业战略、品牌推广等层面的理解。𐟤这样，我们才能更好地与业务部门合作，共同推动企业的发展。 𐟛᯸此外，反腐败也是我们工作中的重要一环。虽然它不是我的直接工作职责，但我深知其重要性。因为反腐不力会直接影响到公司的成本管控。𐟔’我们需要在风险发生前就进行控制，确保公司的利益不受损害。 𐟚€总的来说，本周的工作让我更加明确了财务总监的职责与使命。我会继续努力，与团队一起为公司的发展贡献力量！𐟒ꀀ

时尚管理专业全解析：女生的最佳选择𐟌Ÿ 1⃣️ 时尚管理是什么？⁉️ 时尚管理是对现有品牌进行分析研究，制定未来发展战略的过程。通过供应链管理、活动策划和市场营销等环节，发掘潜在客户需求，紧跟潮流动态，让产品和企业获得广泛社会认可。 2⃣️ 时尚管理都学些什么？时尚管理分为两个主要方向：商科和服装设计。涵盖以下10个细分领域：时尚管理时尚营销时尚零售买手视觉营销时尚公关时尚传媒时尚造型与创意指导奢侈品管理奢侈品营销 3⃣️ 谁适合学时尚管理？喜欢时尚、有独特见解，但不愿意学设计剪裁的同学非本专业但想从事时尚相关职业，或在相关行业工作，想要自我提升的人 4⃣️ 时尚管理毕业后能做什么？国际品牌买手品牌产品经理品牌推广总监品牌经理服装造型师采买顾问时尚编辑视觉营销 5⃣️ 哪些海外名校开设时尚管理专业？英国：伦敦时装学院（LCF）、南安普顿大学、曼彻斯特大学、利兹大学等美国：纽约时装学院（FIT）、帕森斯设计学院、萨凡纳艺术与设计学院、LIM学院等欧洲：马兰欧尼学院、柏丽慕达学院、安特卫普皇家艺术学院、ESSEC商学院等

𐟛️电商运营新手成长指南𐟚€ 𐟎‰欢迎来到电商运营的世界！想要快速掌握电商运营的精髓吗？这里有一份新手成长指南，带你从零开始，成为电商运营高手！ 𐟓Œ入门阶段：运营助理 * 职责：熟悉电商平台规则，负责数据统计、店铺活动协助、日常维护等工作。 * 技能：掌握基础数据分析，了解产品评估和基础图像编辑，熟练运用店铺工具。 𐟓Œ进阶阶段：运营专员 * 职责：优化流量，打造爆款，策划活动，达成销售目标，进行店铺诊断和视觉优化。 * 技能：学会爆款策略，广告投放技巧，提升活动规划能力和视觉审美。 𐟓Œ高级阶段：运营主管/总监 * 职责：制定销售计划，把控运营节奏，分配任务，进行绩效考核，策划大型活动等。 * 技能：精通解决问题，制定运营计划，团队管理，谈判技巧和选品能力。 𐟚€如何快速提升？ 1️⃣自学：阅读专业书籍，深入实践操作，记录心得体会。 2️⃣培训：参加专业课程，系统学习电商运营知识，快速提升技能。 3️⃣实操：亲自运营店铺，通过实践不断积累经验。 𐟒᧔𕥕†运营小贴士： * 市场分析：密切关注市场趋势，找准定位，制定策略。 * 推广技巧：掌握多种推广渠道，提高品牌曝光率。 * 数据分析：学会从数据中发现问题，为决策提供有力支持。 𐟌Ÿ现在就开始你的电商运营之旅吧！不断学习，不断进步，成为电商界的佼佼者！𐟒ꀀ

培训机构市场顾问与招生顾问职责全解析 𐟌Ÿ 教培行业的市场竞争激烈，暑期招生工作尤为关键。为了明确市场顾问和招生顾问的职责，提升机构的日常管理水平，你需要一份详细的市场顾问岗位说明书。以下是一些关键内容： 𐟓‹ 岗位基本信息岗位名称：市场经理所属部门：市场部直接上级：市场总监直接下级：市场专员岗位职责：制定并实施营销活动方案，提升客户基数。维护和拓展线上线下渠道，进行品牌宣传。进行市场调研，了解行业动态和竞品运营模式。制定邀约制度，提升邀约成功率。管理团队，进行人才引进、培训、考核等工作。 𐟓Š 考核要点：销售额指标达成新生人数的增加客户名单搜集品牌推广方案、营销活动方案的制定与实施线上、线下渠道的拓展与维护月度闭环管理工作 𐟓 教育背景与专业要求：最佳学历：本科最低学历：大专专业要求：市场营销、企业管理、教育学等相关专业 𐟒𜠥𗥤𝜧𛏩ꌤ𘎨ƒ𝥊›要求： 3年以上市场管理经验，有大、中型企业营销高管工作经验。具备丰富的专业知识、良好的沟通能力与协调能力、较强的团队管理能力。 𐟕’ 工作时间与地点：工作地点：办公室，偶尔出差。工作时间：常规白班。 𐟓 岗位说明书主要界定岗位的职责和任职资格，随着实际情况的变化，管理者有权对岗位进行重新定位或赋予其他任务。希望这份岗位说明书能帮助你更好地管理市场顾问和招生顾问的工作。

教培机构市场部绩效考核与岗位职责全解析 𐟓š 教培机构市场部岗位职责及管理制度，详细阐述了各个岗位的职责和管理要求。如果你需要了解更多，一定要看看这份文件。 𐟓Š 绩效考核办法绩效考核基本原则：根据一般公司的绩效考核标准，结合我们业务的特点和薪资构成情况，暂时拟定以下方案。将底薪的10%-30%作为绩效考核的基础，奖励权重不超过绩效总额的30%，绩效扣款一般不超过绩效总额的60%。当月绩效工资计算公式为：底薪绩效权重考核分数/100。绩效考核标准分数：每月绩效考核标准分数为100分，由员工自评和部门主管领导评审两部分组成。普通员工的绩效分数由部门总监评审终定；部门主管的绩效分数由部门总监初评，总经办领导终评确定。绩效考核合格分数：绩效考核合格分数为80分。绩效考核不合格者，当月业务达标或者超额达标奖金将不予发放；业绩提成和其他补贴不受绩效考核分数影响，正常发放。绩效考核实施流程：绩效考核建议从7月试考核，8月正式开始实施。每月月底，部门主管和总监制定下月绩效标准，并向人事提交绩效考核评定结果，财务根据绩效考核结果核算发放工资。 𐟓‹ 岗位职责市场部总监岗位职责：负责制定市场部的发展战略和年度计划，管理市场部日常运营，协调各部门资源，推动市场部目标的实现。市场部经理岗位职责：协助市场部总监制定和执行市场策略，管理市场活动，监控市场效果，提升品牌知名度和市场份额。市场部专员岗位职责：负责市场调研、数据分析、活动策划和执行，协助市场部经理完成各项任务。 𐟓‹ 管理制度绩效考核周期：绩效考核按月进行，每月月底进行一次评分。奖惩措施：根据绩效考核结果，对优秀员工给予奖励，对表现不佳的员工进行相应处罚。沟通反馈：部门主管需及时与员工沟通，了解员工的工作情况和困难，提供必要的支持和帮助。 𐟓‹ 其他事项市场部团队建设：鼓励团队成员之间的交流与合作，提升团队整体战斗力。市场部培训：定期组织市场部员工进行培训，提升员工的专业技能和素质。

意大利马兰欧尼时尚本科专业全解析 𐟌Ÿ 时尚留学，除了英国，意大利也是一个热门选择！意大利不仅留学费用低，时尚资源丰富，还融合了时尚与艺术的深厚底蕴。今天，我们就来详细解析一下马兰欧尼时装与设计学院的时尚产品本科专业。 𐟏력� ᦦ‚况马兰欧尼时装与设计学院成立于1935年，拥有米兰、伦敦、巴黎、佛罗伦萨、上海和深圳等多个校区。学院培养了众多时尚界的精英，如Moschino和Zegna的设计总监，80%以上的毕业生在Versace、Prada等一线品牌工作。 𐟓š 课程概述时尚产品本科课程采用战略方法，涵盖服装技术、生产和销售的全过程。课程旨在管理与时尚系列规划、开发、制造、分销、购买、品牌和推广相关的所有方面。学生将学习时装设计、产品开发、服装技术、协调策略、采购、购买和营销，了解如何从创意概念的开发到销售、预算、工业生产、物流、品牌和促销管理时装产品。 𐟔 课程重点与目标课程重点包括：时装设计产品开发服装技术协调策略采购、购买和营销课程目标则是培养学生具备全面的时尚产品管理能力，从创意到销售全流程掌握。 𐟒𜠥𐱤𘚦–𙥐‘ 毕业后，学生可以选择以下职业方向：产品开发经理跟单员/推销策划员零售/批发策划经理运营经理技术员买方 𐟒ᠥ悥﹨ﾧ苦ˆ–就业有任何疑问，欢迎随时咨询！

艺术与商科的完美结合：前景与专业推荐艺术和商科，这两个看似不相关的领域，实际上有着丰富的结合点。今天，我们就来探讨一下艺术与商科结合的专业方向和它们的前景如何。𐟎谟’𜊊𐟌Ÿ时尚管理时尚管理是时尚、商业和管理三个学科的交融。它要求学生具备数据分析、零售运营、管理、营销等多方面的能力，为品牌提供战略方向。这个专业对背景要求不高，因此是许多跨专业学生的首选。就业前景：随着中国时尚产业的快速发展，时尚管理专业人才需求旺盛。毕业生可从事品牌策划、公关经理、时尚买手、艺术总监、时尚编辑、商品视觉设计师、活动运营等工作。推荐院校：伦敦时装学院、南安普顿大学、马兰欧尼时装与设计学院、帕森斯设计学院、纽约时装学院、柏丽慕达时装学院 𐟌Ÿ奢侈品管理奢侈品管理是一门新兴的管理科学，专注于有选择性和专属性的品牌，为消费者提供额外的创造性和情感价值。课程涵盖传播、市场营销、管理、法律、贸易、社会学、商品学等传统管理学课程。就业前景：中国作为全球奢侈品市场的重要部分，奢侈品管理专业人才需求巨大。毕业生可从事时尚管理、产品开发、品牌管理、市场营销、时尚买手、品牌推广、时尚新闻等工作。推荐院校：帕森斯设计学院、普拉特学院、马兰欧尼时装与设计学院、柏丽慕达时装学院 𐟌Ÿ艺术管理艺术管理是一门新兴学科，以艺术为基础，依托管理学。它是一门包容性很强的学科，门槛相对较低，任何专业方向的学生都可以申请。就业前景：国内艺术管理专业人才稀缺，未来发展潜力大。毕业生可从事艺术品市场、文化事业管理、艺术活动策划、旅游文化推广等工作。推荐院校：哥伦比亚大学、卡内基梅隆大学、利兹大学、华威大学这些专业结合了艺术与商科的精华，不仅提供了广阔的就业前景，还为毕业生带来了丰富的职业选择。无论你对时尚、奢侈品还是艺术感兴趣，这些专业都能为你打开一扇通往成功的大门。𐟌ˆ𐟛️

宋紫薇离开理想，她的工资得多高，就连老孙都直呼养不起？宋紫薇离开理想汽车，加入了新能源车企小鹏汽车，这消息一出，不少人都在猜测她的工资到底有多高。要知道，宋紫薇可是理想汽车的“门面担当”，当初她加入理想汽车的时候，就凭借着高颜值和出色的表现，吸引了不少关注。如今她离开理想汽车，选择加入小鹏汽车，自然也引发了人们的猜测。据了解，宋紫薇在理想汽车的职位是品牌营销总监，负责理想汽车的品牌推广和营销工作。而小鹏汽车则是一个更加年轻的品牌，更需要像宋紫薇这样的营销高手来帮助他们打开市场。宋紫薇的工资肯定不会低。毕竟，小鹏汽车为了吸引她，肯定开出了非常丰厚的条件。至于具体数字，我们只能猜测了。可以肯定的是，宋紫薇的工资绝对是很多人梦寐以求的。据悉，宋紫薇在小鹏汽车的职位是副总裁，负责市场营销和品牌管理工作。她将带领小鹏汽车的营销团队，继续开拓市场，打造小鹏汽车的品牌形象。宋紫薇的加入，无疑将为小鹏汽车带来新的活力。相信在她的带领下，小鹏汽车将会取得更大的成功。

2024年快消品策划岗必备的10大技能 𐟎‰曾经以为的策划岗：创意无限，赞助明星，拍摄TVC，设计海报……但现在，2024年了，这样的高投入品牌方已经不多了。 𐟘“实际上，现在中小企业的策划岗：集策划、文案、运营、投放、市场、产品于一身的全能岗位。 𐟔结合我的工作经验和近一年的面试经历，我来解读一下现在大部分公司对策划岗的期望和理解。这里主要讨论杭州的快消品公司，并且集中在执行层面（毕竟我也不懂总监岗位）。如果有不同看法，欢迎在评论区讨论。 1️⃣ 市场策划 𐟓Š 负责市场调研和分析，制定市场策略和计划。 2️⃣ 品牌建设 𐟏† 通过品牌传播和活动，提升品牌知名度和影响力。 3️⃣ 全案策划 𐟓‹ 从策划到执行，全程跟进项目，确保项目顺利进行。 4️⃣ 电商营销策划 𐟛’ 制定电商平台的营销策略和活动计划，提升销售额。 5️⃣ 电商文案策划 𐟓 撰写电商平台的产品描述、广告文案等，提升用户购买欲望。 6️⃣ 产品营销 𐟓ˆ 负责产品的市场推广和销售，制定产品营销策略。 7️⃣ 内容营销 𐟓š 通过内容创作和传播，吸引目标用户，提升品牌曝光。 8️⃣ 新媒体运营 𐟓𒊨𔟨𔣧侤𚤥꒤𝓥𙳥𐧚„运营和维护，提升用户互动和参与度。 9️⃣ 线下活动策划 𐟎‰ 组织和策划线下活动，提升品牌曝光和用户参与度。 𐟔Ÿ 私域内容策划 𐟓銩€š过私域流量运营，制定内容策略，提升用户粘性和忠诚度。

𐟍𕤹™方转甲方必备：空杯心态的秘诀很多从乙方转到甲方的朋友们，往往在第一步就栽了跟头——无法放低姿态，倒掉杯子里的水𐟒”。刚到一家新公司，急于证明自己是人之常情，但切记不要简单套用过往的经验，急于求成反而适得其反。特别是那些高职位的朋友们，越容易依赖和相信自己过往的成功案例。举个例子，有一位空降的市场部总监，过去在乙方有丰富的品牌推广经验。一到甲方公司，立刻大刀阔斧地办了一系列内部活动，比如举办了内部短视频比拼大赛，并试图将这样的活动变成常规年度活动。市场部全年的KPI都指望着这些内部活动的举办，却忽略了向外输出品牌价值。结果可想而知，他在这家企业不到一年，就草草谢幕了𐟑‹。那如何做到空杯心态呢？这里分享一些个人感受和体会：了解老板对岗位的要求和期待：在面试环节就能窥见一二。了解上一任离职的原因、在任期间的主要贡献、最大功绩：一开始听到的不一定是实话，但慢慢吸收不同人传递来的信息，筛选甄别，基本上过了试用期也就能知道个大概了。新出现的问题积极参与想方案，但要谨慎对待过去已经决定或一直执行的事情：这个阶段可能有很多跨部门或者同部门的人来试图让你这个新人推进过去被否定或者被搁置的方案，要注意保持警惕！尽量采用把问题丢回去的方式应对，比如让对方先讲曾经的背景，或者大方承认自己刚来，还不了解，让对方先详细说说他怎么看。不要期待前任能多配合的交接：没留下什么大坑已经是遇到良人了，趁着“蜜月期”，多去看历史资料，辩证思考，再逐步探索答案，在这个阶段多为自己扫雷。所以，从乙方转到甲方初期，建议先这么做：放低姿态，多学习，再发言。任何成熟运作的公司，即使当前的操作与你过往的经验不同，也必然有它合理的地方。了解过往这样操作的背景，多和同事交流学习，可能你提出的方案才能更落地。你认为落地多久才适合开始发力呢？欢迎分享你的看法！